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原标题：公积金新规： 既要为企业减负也要不断扩大受益面据报导，住建部、财政部、人民银行日前牵头印发《关于改良住房公积金缴存机制更进一步减少企业成本的通报》，通报具体，各地区2016年实施的阶段性必要减少企业住房公积金缴存比例政策届满后，之后缩短执行期至2020年4月30日。各地区要对政策实行效果展开评估，并可融合当地实际更进一步减少企业住房公积金缴存比例。

回应，不少网民回应，改良住房公积金缴存机制不利于更进一步减少企业开销，稳固叛成本成果。但同时也要更进一步不断扩大公积金的受益面，让更加多人获益。长期以来，有所不同行业、企业的公积金缴存比例不存在极大差异。对于公积金缴存比例过低的城市，企业开销比较较轻。

回应，网民“夏磊”指出，此次三部门的政策是更进一步减少企业成本、稳固叛成本成果的反映。网民“旭东”回应，公积金改革必需肩负“薪愿景”，贵在维系“薪公平”，让公积金确实构建“实至名归”。“公”字当头，必需维系公平、公正、公信等“公品质”；“金”字收尾，必需让这部分资金“活一起”，还包括从部分“深渊”状态到更加大限度的激活状态，在“公平与效率”以及“缴纳与用于”上更为灵活性；“乘积”字互为，必需不具备“乘积功能”——牵涉到财富的累积、资金的积蓄以及制度改革的“积思广益”。网民“夏磊”还回应，公积金制度有两个原则，即公平性、普惠性。

限定版缴存下限、确保缴存上限，不仅能让尽量多的企业参予其中，又能让企业根据自身条件，自由选择合适自己的缴存比例。此外，将企业公积金缴存比例阶段性减少政策缩短到2020年，也留给了阶段性制度弹性。此外，也有网民回应，住房公积金制度要更进一步不断扩大受益面、反对出租住房、均衡利益分配、强化互惠确保，要更为反映公平性、互惠性、普惠性。

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